Visa zur Arbeitssuche: wohin Sie ziehen können, bevor Sie ein Jobangebot haben

Die meisten Arbeitsvisa beginnen mit einem Jobangebot. Einige Länder drehen die Reihenfolge um: Sie reisen zuerst ein und suchen dann Arbeit. Hier sind Programme, die wir am 6. Oktober 2026 auf offiziellen Regierungsseiten geprüft haben. Es ist eine Auswahl, keine vollständige Liste der Wege zur Arbeitssuche weltweit.

Die Programme im Überblick

Deutschland: die Chancenkarte

Die deutsche Chancenkarte richtet sich an Menschen aus Ländern außerhalb der EU und der EFTA. Es gibt zwei Wege. Ist Ihre berufliche oder akademische Qualifikation in Deutschland voll anerkannt, erfüllen Sie die Voraussetzung direkt. Wenn nicht, brauchen Sie eine im Herkunftsland anerkannte Qualifikation, Deutsch auf Niveau A1 oder Englisch auf Niveau B2 und mindestens 6 Punkte, etwa für Berufserfahrung, Sprachkenntnisse und Alter.

Sie müssen nachweisen, dass Sie die Suche finanzieren können: mit einem Sperrkonto über mindestens 1.091 € netto pro Monat, dem Betrag für 2026, oder mit einer Verpflichtungserklärung.

Die Karte wird für höchstens ein Jahr ausgestellt. In dieser Zeit dürfen Sie eine oder mehrere Teilzeitbeschäftigungen mit zusammen 20 Wochenstunden ausüben und Probebeschäftigungen von bis zu zwei Wochen je Arbeitgeber machen. Haben Sie eine Stelle oder Ausbildung gefunden, beantragen Sie vor Ort den passenden Aufenthaltstitel. Gilt die Stelle als qualifizierte Beschäftigung, erfüllen Sie aber die Bedingungen keines anderen Titels, kann die Karte um bis zu zwei Jahre verlängert werden.

Österreich: ein Visum für besonders Hochqualifizierte

Das österreichische Visum zur Arbeitssuche gehört zum System der Rot-Weiß-Rot-Karte. Dafür brauchen Sie mindestens 70 von 100 Punkten. Die Punkte gibt es für Qualifikationen (ein vierjähriges Hochschulstudium bringt 20, ein Studium in Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften oder Technik 30, eine Promotion 40), Berufserfahrung, Sprachen, Alter und weitere Kriterien. Das Arbeitsmarktservice prüft die Punkte, bevor das Visum erteilt wird.

Das Visum gilt sechs Monate. Nachzuweisen sind Unterkunft, Krankenversicherung und ausreichende Unterhaltsmittel; die offizielle Seite nennt keinen festen Betrag und sagt nicht, ob Sie arbeiten dürfen. Erhalten Sie während der Gültigkeit ein Jobangebot, das zu Ihrer Qualifikation passt, beantragen Sie die Rot-Weiß-Rot-Karte in Österreich.

Schweden: eine Erlaubnis zur Arbeitssuche oder Unternehmensgründung

Die schwedische Erlaubnis richtet sich an Menschen mit abgeschlossenem Studium der zweiten Stufe, etwa einem Master mit 60 oder 120 Credits, einem berufsqualifizierenden Abschluss oder einer Promotion. Sie müssen den Antrag von außerhalb Schwedens stellen, eine umfassende Krankenversicherung haben und ein Bankguthaben von mindestens 13.000 schwedischen Kronen für jeden beantragten Monat nachweisen, dazu Geld für die Rückreise.

Die Erlaubnis gilt bis zu neun Monate. Die schwedische Migrationsbehörde stellt klar, dass Sie nicht arbeiten dürfen, bevor Sie eine neue Erlaubnis beantragt haben. Finden Sie eine Stelle, beantragen Sie in Schweden eine Arbeitserlaubnis und dürfen während der Bearbeitung arbeiten, für diesen Arbeitgeber und in diesem Beruf. Wenn Sie ein Unternehmen gründen, können Sie eine Erlaubnis als Selbstständige oder Selbstständiger beantragen.

Vereinigtes Königreich: das High Potential Individual Visum

Der britische Weg richtet sich an Absolventinnen und Absolventen von Hochschulen auf einer offiziellen Liste, die auf weltweiten Rankings beruht. Der Abschluss muss mindestens Bachelorniveau haben und in den letzten 5 Jahren erworben sein, britische Hochschulen zählen nicht. Die Zahl der Anträge ist jährlich begrenzt, das Antragsjahr läuft vom 1. November bis zum 31. Oktober.

Das Visum gilt zwei Jahre, mit Promotion drei, und Sie müssen mindestens 1.270 £ nachweisen, die 28 Tage am Stück auf Ihrem Konto lagen. Es ist das offenste dieser Programme: Sie dürfen in den meisten Berufen arbeiten, Arbeit suchen oder selbstständig sein. Es kann nicht verlängert werden, und die Zeit zählt nicht für das Daueraufenthaltsrecht, aber Sie können vor Ablauf in ein anderes Visum wechseln, etwa das Skilled Worker Visum.

Portugal: im Gesetz, noch nicht verfügbar

Das portugiesische Konsularportal führt ein Visum zur Suche nach qualifizierter Arbeit für Menschen mit spezialisierten technischen Fähigkeiten. Am 6. Oktober 2026 hieß es dort, das Visum sei in den portugiesischen Konsulaten noch nicht erhältlich, bis Artikel 57-A des Ausländergesetzes durch eine Verordnung geregelt ist. Bis dahin gibt es keine veröffentlichten Voraussetzungen zum Vergleichen.

Was Sie vor dem Antrag prüfen sollten

1. Ihr Abschluss. Schweden und das Vereinigte Königreich verlangen ein Mindestniveau; Österreich vergibt Punkte; Deutschland achtet auf die Anerkennung.
2. Wie das Geld nachgewiesen wird. Sperrkonto, ein 28 Tage gehaltener Kontostand und ein Monatsbetrag sind unterschiedliche Prüfungen.
3. Ob Sie während der Suche verdienen dürfen. In Schweden nicht, in Deutschland in Teilzeit, im Vereinigten Königreich in den meisten Berufen.
4. Der nächste Aufenthaltstitel. Jeder Weg führt zu einem anderen. Lesen Sie dessen Bedingungen, bevor Sie umziehen.

Was von einem Gehalt bleibt, wenn das Angebot kommt, zeigt unser Artikel darüber, wie viel vom Gehalt Sie wirklich behalten, dazu die Länderdossiers zu Deutschland, Österreich, Schweden, Vereinigtes Königreich und Portugal.